Das Bezirksamt Charlottenburg-Wilmersdorf hat das Gütesiegel “Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Berlin” (GfA) erhalten – ein starkes Zeichen für fortschrittliche und familienorientierte Arbeitsbedingungen. Doch was bedeutet das konkret?
Familienfreundlichkeit ist ein Gewinn für alle
Familienfreundlichkeit betrifft nicht nur Eltern. Ob flexible Arbeitszeiten oder Homeoffice-Möglichkeiten (wenn die jeweiligen Arbeitsaufgaben dies zulassen) – die Maßnahmen schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem sich jede und jeder wohlfühlen kann. Denn von flexiblen Strukturen und einer besseren Work-Life-Balance profitieren alle.
Der Weg zum Gütesiegel: Ein gemeinschaftlicher Prozess
Die Maßnahmen und Zielvereinbarungen, die zur Zertifizierung führten, entstanden in enger Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden, um sicherzustellen, dass sie den Bedürfnissen und Wünschen aller Beschäftigten entsprechen. Eine Gruppe von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus verschiedenen Abteilungen formulierte die behördenspezifischen Ziele und entwickelte Maßnahmen zu deren Umsetzung.
Dieser Prozess endet jedoch nicht mit der Verleihung des Gütesiegels: In regelmäßigen Re-Audits wird überprüft, ob die Maßnahmen umgesetzt wurden und wie sie das Arbeitsklima beeinflussen. Gleichzeitig werden neue Vorschläge eingebracht, um die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben weiter zu verbessern.
Durch die ständige Weiterentwicklung der Arbeitsbedingungen, will das Bezirksamt nicht nur ein attraktiver Arbeitgeber bleiben, sondern auch das Wohlbefinden und die langfristige Motivation seiner Beschäftigten fördern.
Ein Arbeitgeber für die Zukunft
Der öffentliche Dienst in Berlin bietet Beschäftigten viele Vorteile. Krisensicherer und transparenter Verdienst, Chancengerechtigkeit bei der Besetzung von Stellen oder individuelle Angebote der Gesundheitsförderung sind nur einige. Doch für Mitarbeitende und Arbeitssuchende, die eine neue berufliche Herausforderung wünschen, bietet das Bezirksamt Charlottenburg-Wilmersdorf jetzt mehr als nur eine sichere Anstellung. Die familienfreundlichen Maßnahmen machen es zu einem modernen, attraktiven Arbeitsplatz, der sowohl heute als auch in Zukunft für alle Lebensphasen gerüstet ist.
Weitere Informationen zum Gütesiegel familienfreundlicher Arbeitgeber Land Berlin (GfA) sind auf der Karriereseite des Bezirksamts Charlottenburg-Wilmersdorf sowie auf den Informationsseiten des Landes Berlin zu finden.
