![Teaser Arbeitbgeber](/imgscaler/7_2aXMgwOKszYCv5P5YrgOPdBHBJ7-ivq4h3Dbm0vHM/r4zu3/L3N5czExLXByb2QvbGFuZGVzdmVyd2FsdHVuZ3NhbXQvdHJhbnNmb3JtYXRpb24vdGVhc2VyX2FyYmVpdGdlYmVyLmpwZw.jpg?ts=1720165675)
Bild: Haewon Oh auf Unsplash
Im Personalentwicklungsprogramm des Senats – PEP 2030 – wird ein klarer Fahrplan hin zu einer modernen und zukunftsfesten Verwaltung beschlossen.
Das PEP 2030 schließt dabei die Transformation des Landesverwaltungsamtes zu einem modernen Landespersonalservice mit ein. Der Erhalt, die Stabilisierung und die Weiterentwicklung der Dienstleistungen des Landesverwaltungsamtes stehen dabei im Fokus, denn die Dienstleistungen des LVwA bilden das Fundament für eine funktionstüchtige Hauptstadt.
Zur Umsetzung der Transformation wurden 4 Handlungsfelder festgelegt.
Da bleibt kein Stein auf dem anderen. Jede Ecke wird beleuchtet. Das ist der Plan.
Leitung Ulrike Zanker