Drucksache - 1581/3
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Die BVV hat in ihrer Sitzung am 21.01.2010 Folgendes
beschlossen: Die BVV bittet das Bezirksamt, ein abteilungsübergreifendes
Konzept seiner künftigen Seniorenarbeit unter Einbeziehung relevanter Gremien
(z.B. der Seniorenvertretung), z.B. durch Modellvorhaben im Bereich kulturelle
Einrichtungen und Bibliotheken, zu entwickeln. Hierbei ist insbesondere auf die
Werbung, Beratung und Unterstützung von Seniorinnen und Senioren für
Strukturverantwortung im Rahmen bezirklicher Aufgaben zu achten. Der BVV ist bis zum 30.05.2010 zu berichten.
Das Bezirksamt greift den Beschluss der
Bezirksverordnetensammlung gerne auf und sieht sich in der Förderung des
bürgerschaftlichen Engagements und des Ehrenamtes unterstützt. Die intensive Förderung ehrenamtlichen Engagements von
Bürgerinnen und Bürgern aller Altersstufen hat im Bezirk Charlottenburg
Wilmersdorf eine lange Tradition. Ehrenamtliche Arbeit bereichert die soziale
Landschaft im Bezirk und hilft Angebote und Dienste für Bürgerinnen und Bürger
zu entwickeln, zu gestalten und zu erhalten. Die ressortübergreifende
Vernetzung der Strukturen für ehrenamtliche Arbeit wird im Bezirk praktiziert
und von den Abteilungen des Bezirksamtes in unterschiedlicher Ausprägung
gepflegt und weiterentwickelt. Ehrenamtliche Arbeit prägt die Angebotsstruktur
und Kultur kommunaler Angebote für Bürgerinnen und Bürger. Ein besonderes
Wesensmerkmal ehrenamtlicher Tätigkeit ist es, dass sie hauptamtliche
Tätigkeiten nicht ersetzen sondern ergänzen soll. Bürgerinnen und Bürger in Ehrenämtern nehmen im Rahmen der
Gesellschaft einen bedeutenden Platz ein. Sie genießen Ansehen und Anerkennung
in ihrem sozialen Umfeld, besonders im Bereich ihrer Tätigkeit, gelten als
aktiv und selbstständig. Sie schöpfen aus ihrer Tätigkeit ein gesteigertes
Selbstwertgefühl und das Bewusstsein, einen wertvollen Beitrag zum Erhalt und
zur Gestaltung des Gemeinwesens zu leisten. Die Weiterentwicklung von Einsatzfeldern für ehrenamtliche
Arbeit und die Stärkung der Verantwortung ehrenamtlich tätiger Bürgerinnen und
Bürger ist eine Zielvorgabe des Bezirksamtes. Aktuell sind in Charlottenburg-Wilmersdorf insgesamt 439
Menschen ehrenamtlich tätig, davon sind 307 Frauen und 132 Männer. Die
ehrenamtlich Tätigen sind im Alter von 21 bis 94 Jahren. Die Einsatzfelder für
Ehrenamtliche sind vielfältig und werden fortlaufend entwickelt. Zur
Unterstützung der ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden regelmäßig
Fortbildungen für die Ehrenamtlichen statt. So wurden sowohl in 2009 als auch
in 2010 in Zusammenarbeit mit der Friedrich-Ebert-Stiftung Workshops zu
folgenden Themen angeboten:
Dem sich wandelnden Informationsverhalten der Bürgerinnen
und Bürger und dem Wunsch nach Kontinuität in der Medienpräsenz entsprechend,
ist der Internetauftritt auf der homepage des Bezirkes in den letzten Monaten
aktualisiert worden. Hier kann sich der Interessierte über die verschiedenen
Einsatzmöglichkeiten informieren und Kontakt zur Freiwilligenagentur aufnehmen.
Über ein elektronisches Formblatt können Wünsche und Vorstellungen angemeldet
werden. Die Koordinatorin für den ehrenamtlichen Dienst oder die Freiwilligenagentur
setzen sich dann mit der Bewerberin, dem Bewerber in Verbindung. Die Abteilung Soziales, Gesundheit, Umwelt und Verkehr hat
den Beschluss der BVV zum Anlass genommen, die Bedarfe aller Abteilungen des
Bezirksamtes mit dem Ziel zu erfragen, qualitative wie quantitative
Veränderungen bei Angebot und Nachfrage zu ermitteln und zur Grundlage
konzeptioneller Weiterentwicklung zu machen. Teilweise handelt es sich bei den
Vorschlägen um Bedarfe und Aufgabenfelder, die bereits im engeren oder weiteren
Sinne Bestandteil des Angebots an ehrenamtlicher Arbeit sind. In diesem Fall
werden die Bedarfsanmeldungen mit den bestehenden Angeboten zusammen geführt. Die Vorschläge sind in der folgenden Tabelle
zusammengefasst:
Die eingegangenen Vorschläge lassen erkennen, dass vermehrt
Bedarfe im verwaltungsnahen Servicebereich bestehen. Die Aufgabenfelder
ergänzen den Pflichtleistungsbereich durch bürgernahe Serviceangebote und
runden damit das Leistungsangebot ab. Neue Aufgabenfelder, denen noch kein
Angebot gegenüber steht, werden auf Eignung und Umsetzbarkeit im Benehmen mit
der Seniorenvertretung geprüft. Ziel ist es, die ehrenamtliche Arbeit im Rahmen
der bestehenden Möglichkeiten und insbesondere haushälterischen Faktoren zu
erhalten und weiter auszubauen. Das Bezirksamt bittet, den Beschluss als erledigt anzusehen. Monika Thiemen Martina Schmiedhofer Bezirksbürgermeisterin Bezirksstadträtin |
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